Белгородская компания выплатила долг бывшему сотруднику
05:40 22.05.2024
На исполнении в Отделении судебных приставов по городу Белгороду находилось исполнительное производство в отношении белгородской организации, обязанной выплатить бывшему сотруднику зарплату. Житель города Белгорода работал в одной из компаний города. Спустя несколько лет работы, должностной оклад мужчины уменьшился более чем в два раза, что негативно сказалось на его материальном положении. После увольнения, полагая, что понижение зарплаты нарушает его права, белгородец обратился в суд. Согласно части 2 статьи 74 ТК РФ, о предстоящих изменениях трудового договора, а также о причинах, вызвавших необходимость таких изменений, работодатель обязан уведомить работника в письменной форме не позднее чем за два месяца, если иное не предусмотрено указанным кодексом. Однако организация нарушила эти сроки, тем самым, мужчина в течении нескольких месяцев получал зарплату меньше установленной. Свердловский районный суд города Белгорода встал на сторону мужчины и принял решение взыскать с бывшего работодателя невыплаченную зарплату, компенсацию за её задержку и компенсацию морального вреда, а также обязал организацию оплатить судебные расходы общей суммой 47 193,93 руб. Соответствующий исполнительный документ поступил на исполнение в Отделение судебных приставов по городу Белгороду. Исполнять решение суда организация не торопилась, поэтому судебным приставом-исполнителем был направлен запрос в ГИБДД. Согласно ответу за фирмой-должником зарегистрировано транспортное средство, в отношении которого судебный пристав-исполнитель вынес постановление о запрете на регистрационные действия. Однако это не мотивировало компанию выплатить долг. Тогда судебный пристав направил запрос в ФНС, в результате чего был найден счет организации в одном из банков. Судебный пристав вынес постановление об обращении взыскания на денежные средства должника, находящиеся в банке или иной кредитной организации. Списанные денежные средства в полном объеме были перечислены взыскателю, а права бывшего сотрудника восстановлены. Пресс-служба УФССП России по Белгородской области